7月20日，山东中医药大学中医学院*总支副书记李子峰等一行8人到医院就毕业生就业情况进行调研，医院*委书记、理事长、院长彭建林、相关职能科室负责人参加调研座谈会。
座谈会上，院长助理、科教科科长、省预防保健中心医院发展现状和人才队伍需求等情况。山东中医药大学招医院征求了针对毕业生就业需求的建议，医院及毕业生（校友）进行了调查问卷。同时向与会人员征求了对山东中医药大学在学科建设、专业建设和人才培养等方面的意见建议。
医院人医院重视人才工作的举措，并希望大学能从人文、博学、沟通等综合素养等方面加强教育，促进医学生的全面成才。
李子峰一行对医院多年来对大学生就业、实习带教工作给予的支持表示感谢，并希望今后院校能继续加强交流合作，医院发展需要的优秀人才。
医院近年来共接受山东中医药大学毕业生97人，其中硕士研究生41人，大学本科50人，医院中层以上干部中有12人为山东中医药大学毕业生，其中副县级领导干部1人，正科级干部4人，副科级干部5人，助理级干部2人。年6月通过评审成为山东中医医院，将临床教学工作作为发展建设的重要组成部分，临床带教工作总体水平不断提高，教学条件明显改善，教学师资力量得以增强，为培养优秀医学人才，促进医、教、研全面发展做出了积极的努力。
（供稿：组织人事科）
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